Actualités
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Organisation - Conditions de travailRelation contractuelle
Tout savoir sur la rupture conventionnelle
03/02/2025La rupture conventionnelle du contrat de travail résulte d'une volonté commune du salarié employé et de l'employeur de mettre un terme à la relation de travail qui les lie. Aucune des deux parties ne peut imposer à l'autre une rupture conventionnelle : celle-ci nécessite un véritable accord. Néanmoins, ce mode de rupture [...] -
Organisation - Conditions de travailLa reconnaissance du harcèlement moral institutionnel
Un tournant jurisprudentiel dans l'affaire France Télécom
27/01/2025La Cour de cassation a consacré, pour la première fois ce 21 janvier 2025, la notion de « harcèlement moral institutionnel ». Ce jugement intervient dans le cadre du procès France Télécom, une affaire emblématique où des pratiques managériales controversées ont conduit au suicide de 19 salariés et à la [...] -
Organisation - Conditions de travailParentalité et travail
Un défi à relever pour des entreprises inclusives et performantes
21/01/2025En 2023, 77 % des parents travailleurs estiment qu'il est difficile de concilier travail et parentalité, selon une étude de The Boson Project. Pourtant, ce sujet, qui concerne des millions de salariés, reste encore largement sous-estimé dans de nombreuses entreprises. -
Organisation - Conditions de travailAu-delà du Blue Monday
Repenser la santé mentale au travail
20/01/2025Le Blue Monday, considéré comme le jour le plus déprimant de l’année, a lieu aujourd’hui, le 20 janvier. Bien qu’il s’agisse d’une création marketing et médiatique sans fondement scientifique, l’épuisement professionnel, en revanche, est une réalité tangible. L’Apec a conduit une enquête auprès de cadres et de leur entourage ayant [...] -
Organisation - Conditions de travailDiscussions entre collègues
Les tabous au travail s'estompent
17/01/2025Une étude de Hellowork met en lumière des changements au sein des entreprises françaises. Les relations professionnelles évoluent, notamment concernant des sujets autrefois délicats comme les salaires et la politique. -
Organisation - Conditions de travailFlexibilité
Un défi quotidien pour les cadres
13/12/2024L’Apec a publié une étude sur la flexibilité du temps de travail des cadres, mettant en lumière un enjeu central de leur quotidien professionnel. Ce rapport explore comment cette flexibilité impacte à la fois leur autonomie, leur équilibre de vie et leurs relations au sein des équipes. -
Organisation - Conditions de travailReprendre le travail après un épuisement professionnel
Une reconstruction personnelle et professionnelle nécessaire
06/12/2024L’Apec a publié une étude sur la reprise du travail après un épisode d’épuisement professionnel, mettant en lumière les défis et processus de reconstruction vécus par les cadres. Cette analyse, basée sur 52 entretiens réalisés entre mai et juillet 2024, explore les facteurs déclencheurs, les phases de reconstruction et les [...] -
Organisation - Conditions de travailLes CPRI
Un enjeu de dialogue social pour les cadres des TPE
29/11/2024Les élections professionnelles dans les Très Petites Entreprises (TPE) se déroulent jusqu’au 9 décembre. L’enjeu ? Élire les représentants qui siégeront dans les Commissions Paritaires Régionales Interprofessionnelles (CPRI). Mais quel est le rôle de ces commissions, et pourquoi est-il essentiel pour les cadres des TPE ? Focus sur cette structure [...] -
Organisation - Conditions de travailHandicap au travail
Quels enjeux pour les cadres ?
15/11/2024"Je n’ai pas envie que mon état de santé serve à me donner des missions moins intéressantes, en estimant que c’est pour mon bien. " À quelques jours de la Semaine européenne pour l’emploi des personnes handicapées (SEEPH), l’Apec - Association Pour l'Emploi des Cadres et l’Agefiph publient une étude inédite [...] -
Organisation - Conditions de travailTélétravail
La DARES analyse l’évolution des pratiques depuis la crise sanitaire
08/11/2024La DARES a publié deux études portant sur l'évolution du télétravail et son impact sur les conditions de travail des salariés. Ces analyses décrivent l'essor du télétravail et ses implications variées sur la qualité de vie au travail. Bilan des principaux enseignements de ces publications.