Une hausse contenue pour les cadres
Au cours du quatrième trimestre 2024, le salaire mensuel de base (SMB) des cadres a progressé de 0,3 %. Cette évolution, identique à celle enregistrée pour les professions intermédiaires sur la même période, s’inscrit dans une dynamique annuelle modérée. Sur l’ensemble de l’année, le SMB des cadres a augmenté de 2,6 %, un rythme plus lent que celui observé chez les ouvriers (+3,1 %) ou les professions intermédiaires (+2,7 %).
En tenant compte de l’inflation annuelle de 1,2 %, la progression du salaire des cadres en euros constants atteint 1,4 %. Ce chiffre est inférieur à celui enregistré par les ouvriers (+1,9 %) et équivalent à celui des professions intermédiaires et des employés (+1,5 %).
Des écarts sectoriels notables
La progression annuelle du SMB des cadres varie selon les secteurs. Dans l’industrie, elle atteint 3,2 %, contre 2,6 % dans la construction, et 2,5 % dans le tertiaire. C’est donc dans le secteur industriel que la hausse est la plus marquée, malgré une progression trimestrielle modérée de 0,2 % au dernier trimestre.
Dans le secteur tertiaire, où une majorité de cadres exerce leur activité, la hausse du salaire mensuel de base a été de 0,3 % au quatrième trimestre 2024. Elle s’aligne ainsi sur la moyenne constatée pour cette catégorie socioprofessionnelle tous secteurs confondus.
Des évolutions trimestrielles contrastées
Sur l’année 2024, les progressions trimestrielles du SMB des cadres ont suivi une courbe légèrement décroissante : +1,2 % au premier trimestre, +0,7 % au deuxième, +0,4 % au troisième, et +0,3 % au quatrième. Cette décélération traduit une dynamique salariale plus contenue en fin d’année.
Dans le secteur de l’information et de la communication, les cadres ont vu leur rémunération croître de 0,4 % au quatrième trimestre, pour une hausse annuelle de 2,4 %. Le secteur des activités spécialisées, scientifiques et techniques, ainsi que celui des services administratifs et de soutien, enregistre quant à lui une hausse annuelle de 2,6 %.
Comparaison avec les autres catégories
La progression du SMB des cadres reste en deçà de celle des autres catégories socioprofessionnelles sur l’année 2024. Les ouvriers enregistrent la plus forte hausse annuelle (+3,1 %), suivis des employés et des professions intermédiaires (+2,7 % chacun). Cette hiérarchie se maintient également en euros constants.
En termes de variation trimestrielle, les employés affichent une hausse de 0,7 % au quatrième trimestre, contre 0,4 % pour les ouvriers et 0,3 % pour les professions intermédiaires et les cadres. Ces données soulignent une moindre dynamique salariale pour les cadres en fin d’année.
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