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Inégalités - Discriminations Egalité femmes/hommes
Quand plafond de verre, doute et glue work freinent les carrières
06/10/2025FCE France – premier réseau de Femmes Chefs d’Entreprises – a dévoilé les résultats d’une enquête menée avec Odoxa et soutenue par la Fondation MMA des Entrepreneurs du Futur. Cette étude, réalisée en [...] -
Numérique - Intelligence artificielle Intelligence artificielle
Un rapport d'information plaide pour la formation et le dialogue social
03/10/2025Un rapport parlementaire sur les effets de l’intelligence artificielle vient de pointer les lacunes françaises en matière de formation et de gouvernance. De quoi étayer plusieurs positions défendues par FO-Cadres. [...] -
Inégalités - Discriminations Document Unique
Vers une évaluation différenciée des risques pour les femmes et les hommes
01/10/2025Le Document unique d’évaluation des risques professionnels (DUERP) doit intégrer depuis 2014 l’impact différencié de l’exposition aux risques selon le sexe. Pourtant, cette exigence légale est encore rarement appliquée. Un guide publié par [...] -
Inégalités - Discriminations Discrimination syndicale
La Cour de cassation consacre l’existence d’un préjudice automatique
29/09/2025Par un arrêt du 10 septembre 2025 (Cass. soc., nº 23-21.124 FS-B), la Cour de cassation renforce la protection des représentants du personnel et des salariés syndiqués. Elle juge que le simple constat [...] -
Emploi - Formation Cadres seniors
Quels métiers exercent-ils ?
26/09/2025Si les cadres seniors occupent une place visible dans l’emploi, leur répartition reste contrastée selon les métiers. Une étude de la Dares éclaire la position singulière des cadres de plus de 55 ans [...] -
Emploi - Formation Etude Apec-Terra Nova
Des cadres mieux rémunérés, mais inquiets pour l’avenir
24/09/2025Si 75 % des cadres du secteur privé déclarent avoir vu leur salaire augmenter depuis 2020, 57 % expriment une inquiétude quant à l’évolution future de leur pouvoir d’achat. Telles sont les conclusions [...]
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